Urbasolar : Comment les centrales solaires créent de l’emploi local et de l’inclusion sociale

La transition énergétique ne se résume pas à la production d’électricité verte. Pour l’énergéticien français Urbasolar, elle est aussi un puissant levier de développement économique et de cohésion sociale. En intégrant systématiquement des clauses sociales d’insertion dans ses chantiers, le groupe démontre que le développement du solaire photovoltaïque peut aller de pair avec la lutte contre l’exclusion professionnelle et le soutien à l’emploi local. Cette approche vertueuse inscrit l’action des entreprises des énergies renouvelables dans une logique de responsabilité sociale et territoriale.

Qu’est-ce qu’une clause sociale d’insertion dans le BTP ?

Une clause sociale d’insertion est une condition intégrée à un marché, public ou privé, qui réserve une partie des heures de travail à des personnes éloignées de l’emploi. Ce dispositif, encouragé par la législation française, vise à offrir une porte d’entrée vers le monde professionnel à des publics fragilisés : demandeurs d’emploi de longue durée, jeunes sans qualification, bénéficiaires de minima sociaux ou personnes en situation de handicap. Dans le secteur de la construction, et notamment sur les chantiers de centrales solaires, ces clauses peuvent concerner des activités de terrassement, de nettoyage de site, de petits travaux ou de logistique. Pour en savoir plus sur le cadre juridique, vous pouvez consulter le site de l’économie.gouv.fr.

Le chantier de Sommières : un modèle réussi d’insertion par l’activité économique

En 2024, la construction de la centrale photovoltaïque de Sommières, dans le Gard, a servi de projet pilote ambitieux pour Urbasolar. Pour la première fois, le groupe a réservé plus de 350 heures de travail à des personnes éloignées de l’emploi. Grâce à un partenariat étroit avec le PLIE Sud-Hérault (Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi) et l’agence d’emploi Airelle-ETTI, plusieurs bénéficiaires ont pu participer à des travaux de préparation et d’aménagement du site.

Ce dispositif a permis à des individus en situation de précarité de renouer avec une activité professionnelle, d’acquérir de nouvelles compétences et de contribuer concrètement au développement de leur territoire. Le succès de cette opération repose sur un accompagnement sur mesure : définition des tâches accessibles, sélection et suivi des bénéficiaires, et coordination avec tous les acteurs locaux de l’insertion.

Les clés du succès : partenariats locaux et accompagnement

L’implication des structures locales d’insertion a été déterminante. Leur expertise du bassin d’emploi et des publics a permis d’adapter la clause sociale aux besoins réels du territoire et des personnes. Ce modèle crée un cercle vertueux : les chantiers bénéficient d’une main-d’œuvre motivée et encadrée, tandis que les bénéficiaires retrouvent un rythme de travail, une valorisation personnelle et, souvent, une perspective d’emploi durable. L’insertion professionnelle est ainsi devenue une composante à part entière de la feuille de route du chantier.

Un engagement qui s’étend : les projets 2025-2026 en Eure-et-Loir et en Ardèche

Fort du retour d’expérience positif de Sommières, Urbasolar a décidé de généraliser et d’amplifier cette démarche. Dès 2025-2026, le groupe déploiera des clauses sociales d’insertion sur deux nouveaux chantiers majeurs :

• Un projet dans l’Eure-et-Loir, contribuant au dynamisme économique de la région Centre-Val de Loire.
• Un projet en Ardèche, visant à soutenir l’emploi dans une zone rurale.

L’objectif est clair : systématiser progressivement cette pratique sur l’ensemble de ses nouveaux projets en France, afin d’élargir son impact social à l’échelle nationale. Urbasolar prouve ainsi que la performance industrielle et l’impact sociétal positif ne sont pas antinomiques, mais complémentaires.

La transition énergétique, un vecteur de cohésion territoriale

Au-delà de la production d’énergie décarbonée, les énergies renouvelables ont un rôle fondamental à jouer dans la revitalisation des territoires. En créant des emplois non délocalisables et en impliquant les acteurs locaux, les projets solaires deviennent des catalyseurs de lien social et de solidarité. L’engagement d’Urbasolar illustre cette vision holistique où la performance environnementale et la responsabilité sociale avancent de concert.

En liant développement solaire et insertion professionnelle, le groupe participe à construire une transition énergétique juste, inclusive et ancrée localement. Cette approche répond aux attentes des citoyens et des collectivités, pour qui un projet renouvelable doit aussi être un projet de territoire. Pour découvrir d’autres initiatives liant écologie et économie sociale et solidaire, le réseau Énergie Partagée offre de nombreux exemples inspirants.